玻璃天花板是指不可见、突破不了的障碍，使少数族群和妇女不能够通过企业的晋升阶梯，不管他们的资质和成就如何。从“玻璃天花板”到“迷宫”，消除性别歧视与不平等是一个宏大的系统性工程，打破玻璃天花板，主要针对性别歧视与不平等的社会文化和权力结构，开展性别主流化战略。走通迷宫在强调结构性改变的同时，更加重视女性领导力的提升。女性也要通过自身的努力，“顶破玻璃天花板”、“穿过迷宫”，解救自己。
北京外国语大学国际关系学院教授，社会性别与全球问题研究中心常务副主任、教授李英桃：
《从打破 “玻璃天花板” 到走通 “迷宫” ——美国妇女晋升的障碍与路径讨论》
期次：第446期
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玻璃天花板是指不可见、突破不了的障碍，使少数族群和妇女不能够通过企业的晋升阶梯，不管他们的资质和成就如何。从“玻璃天花板”到“迷宫”，消除性别歧视与不平等是一个宏大的系统性工程，打破玻璃天花板，主要针对性别歧视与不平等的社会文化和权力结构，开展性别主流化战略。走通迷宫在强调结构性改变的同时，更加重视女性领导力的提升。女性也要通过自身的努力，“顶破玻璃天花板”、“穿过迷宫”，解救自己。